Wirtschaft: Metro Manila

PMAP feiert 70-jähriges Bestehen mit Fachkonferenz in Manila

Vor sieben Jahrzehnten begann die PMAP ihre Arbeit zur Förderung von Führungskompetenz und exzellentem Personalmanagement auf den Philippinen. Am Mittwoch, den 21. Oktober, hat die PMAP im Marriott Grand Ballroom in Manila ihre 63. Jahrestagung eröffnet, die zugleich ein besonderes Jubiläum markiert: 70 Jahre Arbeit, in denen sie Unternehmen durch wirtschaftliche Veränderungen, den Wandel der Belegschaft und den rasanten technologischen Fortschritt begleitet hat.

A handcuffed person at a table during a business interaction, emphasizing legal issues.
Quelle: MART PRODUCTION / Pexels

Unter dem Leitthema „Powering the Next HR Shift“ widmet sich die bis zum 23. Oktober dauernde Konferenz den aktuellen Herausforderungen der Arbeitswelt, insbesondere den Auswirkungen künstlicher Intelligenz, sich wandelnden Erwartungen der Belegschaft sowie organisatorischen Umbrüchen. Ziel der PMAP ist es, Führungskräfte und Personalverantwortliche dabei zu unterstützen, Arbeitsmodelle neu zu gestalten, Führung neu zu denken und Unternehmenskulturen zu schaffen, die Mitarbeiter in unsicheren Zeiten stärken.

Die Konferenz soll nicht nur der Rückschau auf das Erbe der Organisation dienen, sondern vor allem dazu anregen, mutig in die Zukunft zu blicken, wie Jovie Monsalud, die Vorsitzende der Jahrestagung, betont. Führungskräfte sollten sich herausfordern, Innovationen anzunehmen und sicherzustellen, dass der Mensch auch während technologischer Transformationen im Mittelpunkt bleibt. Das Programm umfasst ein internationales Expertenteam, darunter Scott Friedman, Gründer von Together We Can Change the World, Russel Flint, Vizepräsident von O.C. Tanner Asia Pacific, Enrique Rubio, Gründer von Hacking HR, Dr. John Stahl-Wert, Gründer und Vorsitzender von World Serving Leaders, sowie Maulik Parekh, Gründer von aiVolution.

Gemeinsam mit lokalen Branchenführern diskutieren sie Themen wie Resilienz, Mitarbeitererfahrung, Innovationskraft und die transformative Rolle der KI. Durch interaktive Sitzungen und den Austausch mit globalen Experten sollen die Teilnehmer befähigt werden, mit Agilität, Mut und Zielstrebigkeit zu führen.