Mindestlohnerhöhung in Metro Manila: DOLE mahnt Unternehmen zur Umsetzung

Das Arbeitsministerium der Philippinen (Department of Labor and Employment, DOLE) hat Unternehmen in der NCR dazu aufgefordert, die neue Mindestlohnregelung einzuhalten. Ab Samstag, dem 25. Juli 2026, tritt die erste Stufe der Lohnerhöhung gemäß der Anordnung Wage Order No. NCR-27 in Kraft.

Arbeitsminister Francis Tolentino erklärte, dass die Betriebe die Anpassung zwingend umsetzen müssen, da eine Nichtbeachtung gesetzlich festgelegte Strafen nach sich zieht. Von der Neuregelung sind voraussichtlich mehr als 1,1 Millionen Mindestlohnempfänger in Metro Manila betroffen.

Die Gesamterhöhung des Mindestlohns beträgt laut dem Regional Tripartite Wages and Productivity Board der NCR insgesamt 85 Pesos, die in zwei Etappen ausgezahlt werden. Die erste Tranche umfasst eine Erhöhung um 60 Pesos. Im nicht-landwirtschaftlichen Sektor steigt der Mindestlohn damit von bisher 695 Pesos auf 755 Pesos. Für Beschäftigte im Agrarsektor sowie in Dienstleistungs- und Einzelhandelsbetrieben mit bis zu 15 Mitarbeitern und in Fertigungsbetrieben mit weniger als 10 Stammbelegschaften erhöht sich der Lohn von 658 Pesos auf 718 Pesos.

Die zweite Phase der Anpassung ist für den 20. Januar 2027 geplant und sieht eine weitere Erhöhung um 25 Pesos vor.